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Daniel Megias/Shutterstock Für Menschen, deren Aussehen dem Geschlecht entspricht, den sie bei der Geburt zugewiesen haben, ist der Gedanke, jemanden in der zweiten Klasse zu haben oder sie von den falschen Pronomen zu nennen, wahrscheinlich nicht einmal als zweiter Gedanke. Trans, jedoch, jedoch nicht-binäres und geschlechtsspezifisches nicht konform Die Leute beschäftigen sich oft regelmäßig damit. Die Begründung, der Prozess, sich auf jemanden mit den falschen Pronomen oder Ehrungen zu beziehen, ist nicht nur eine nervige und anstrengende Erfahrung, mit der man sich befassen kann. Es ist auch zu Recht schädlich. Forschung von 2018 veröffentlicht in Was ist PsycNet stellte fest, dass Menschen, die eine Befragung erlebten, mit häufigen Angstzuständen und Depressionen zu tun hatten.
Wie Mary Emily O'Hara, erklärt ein Kommunikationsbeauftragter bei Glaad zu NPR , Pronomen sind eine Art und Weise, wie wir uns identifizieren, und sie können für die Identität einer Trans -Person entscheidend sein. Unabhängig davon, ob es beabsichtigt ist oder nicht, kommuniziert es mit jemandem, der sich durch die falschen Pronomen bezieht, der Person, die Sie als jemanden wahrnehmen, den sie nicht sind. Dies kann schädlich und ungültig sein. Trotzdem können selbst die am besten vorgeschriebenen Verbündeten Fehler machen. Ein Teil des Verantwortlichen des Verbündeten besteht darin, besser zu sein und diese Verhaltensweisen zu korrigieren. Hier ist, wie Sie respektvoll sein können, wenn Sie versehentlich jemanden misshandeln.
Zentrieren Sie sich nicht
Mesquitafms/Getty Images Es ist wahr, dass Fehler, nachdem jemandes Pronomen gesagt wurde, Fehler passieren können. Unabhängig davon, wie oft es stattfindet, ist es wichtig, Ihren Fehler jedes Mal anzuerkennen, auch wenn dies nur dann ist, indem Sie Ihre Rede einfach unterbrechen, um sich zu entschuldigen und sich mitten in der Mitte zu korrigieren.
Was auch immer Sie tun, fegen Sie es nicht unter den Teppich und tun Sie so, als ob es nicht passiert ist. Ja, es mag für Sie unangenehm sein, aber stellen Sie sich vor, wie verletzend es für eine Trans- oder nicht-binäre Person sein kann. Das Schlimmste, was Sie tun können, wenn Sie versehentlich jemandem misshandeln, ist es, es über sich selbst zu machen oder defensiv zu sein. Geben Sie nicht kontinuierlich an, wie leid es Sie tut und wie viel Sie nicht zu falsch wollten. Vermeiden Sie Sätze wie Es tut mir so leid, das passiert nie oder Ich bin ein Verbündeter, ich verspreche. Es ist bereits umständlich und schädlich genug, damit Trans -Leute ihre Geschlechtsidentität ungültig machen, und diese Aussagen lesen, als ob man um Vergebung bittet, die nicht automatisch geschuldet wird. Das Letzte, was eine Person braucht, ist, dass Sie zu lange über die Situation nachdenken, indem Sie es über Ihre Gefühle machen.
Informieren Sie sich über Geschlechts- und LGBTQ -Themen
Alexi Rosenfeld/Getty Images Es ist wichtig, Ihre individuellen Handlungen im Moment zu korrigieren, aber ebenso wichtig ist es, sich weiterhin über Geschlecht und andere LGBTQ -Erfahrungen zu informieren. Es gibt viele Geschlechteridentitäten, die über männliche, weibliche oder nicht -binäre Ausfälle hinausgehen. Einige Menschen sind Achender, Pangender oder Genderqueer. Nur weil sich jemand als nicht-binär identifiziert, bedeutet dies nicht, dass sie sie/sie anwenden.
Abgesehen von der Erziehung selbst ist es wichtig, Ihre Stimme zu verwenden, um sich gegen Anti-LGBTQ-Gewalt und -Diskriminierung, einschließlich der Fehlveranstaltung, auszusprechen. Wenn Sie andere Menschen hören oder sehen, die jemanden befriedigen, schweigen Sie nicht. Korrigieren Sie sie freundlich und respektvoll. Dies hilft, die Last von Transgender -Menschen zu entfernen. Es ist ein Akt des Respekts und der Sichtbarkeit, jemanden bei seinem Namen korrekt zu bezeichnen, jemanden so zu sehen, wie er ist, ohne seine Erfahrungen zu ungültig zu machen. Wenn Fehler auftreten, bestätigen Sie sie, entschuldigen Sie sich, korrigieren Sie sich und fahren Sie fort. Indem Sie respektvoll sind, schaffen Sie einen trans-inklusiven Raum für alle.
Normalisieren Sie mit der geschlechtsneutralen Sprache in Ihrem Alltag
Anastasiia Yanishevska/Getty Images Das Bitten von Pronomen einer Person ist eine der respektvollsten Ansätze zur Vermeidung von Missständen in erster Linie. Beachten Sie jedoch die Situation, in der Sie sich befinden, denn das Bitten von Pronomen bedeutet, dass Trans -Leute möglicherweise gewaltsam zu Ihnen kommen müssen. Nicht jeder ist wohl, wenn Sie draußen sind. Stellen Sie also sicher, dass Sie die Situation analysieren, bevor Sie fragen. Vermeiden Sie beispielsweise im Arbeitsumfeld, durch den Raum zu gehen und Menschen an Ort und Stelle zu bringen, um sie zu teilen. Wenn Sie eine Cisgender -Person sind, können Sie einen sicheren Raum für geschlechtsspezifische Menschen schaffen, indem Sie Ihre Pronomen angeben, auch wenn Sie niemand fragen. Sobald Sie die Pronomen einer Person kennen, verwenden Sie sie richtig.
Bei der Entscheidung für geschlechtsneutrale Pronomen ist es eine sichere Option beim ersten Treffen mit jemandem, den Sie nicht gut kennen. Achten Sie außerdem darauf, dass Pronomen der Geschlechtsidentität einer Person nicht entsprechen und dass einige Menschen mehr als ein Pronomen verwenden. Fragen Sie immer wieder, welches sie bevorzugen und ob sie keine Präferenz haben, wechseln Sie zwischen allen ab. Und wenn Sie sie noch nie getroffen haben, können Sie normalerweise von Social Media Bio erkennen, da die meisten Menschen Ihnen alle Pronomen sagen, mit denen sie einverstanden sind.
Die andere Möglichkeit, Menschen zu vermeiden, besteht darin, Ihre Sprache zu ändern. Verwendung Geschlechtsneutrale Pronomen Auf Englisch ist viel häufiger als Sie denken. Sie haben sie wahrscheinlich schon benutzt, wenn sie sich im Gespräch unterhalten, ohne es zu merken. Dies sind sowohl allgemein als inklusive und respektvolle Begriffe als geeignet, um über jemanden zu sprechen, den Sie nicht kennen.














